12月5日，高明區(qū)“互聯(lián)網(wǎng)+民主管理”專項工作推進暨2025年總結(jié)會召開，全面總結(jié)2025年專項工作成效，交流經(jīng)驗做法，推動專項工作持續(xù)走深走實。
會議總結(jié)了2025年高明區(qū)“互聯(lián)網(wǎng)+民主管理”專項工作開展情況。過去一年，高明區(qū)建立了區(qū)、鎮(zhèn)（街道）、基層三級工會聯(lián)動推進架構(gòu)，成立了專項工作小組，明確了責(zé)任分工，特別是在新建工會中同步植入“互聯(lián)網(wǎng)+民主管理”理念和要求，實現(xiàn)了“起步即規(guī)范”，體現(xiàn)了工作的前瞻性和系統(tǒng)性。
會上，高明區(qū)人民醫(yī)院工會、佛山市海天（高明）調(diào)味食品有限公司工會、住富電梯科技有限公司工會、廣東康派環(huán)創(chuàng)科技有限公司工會、高明貝斯特陶瓷有限公司工會分別作交流發(fā)言，分享了在推進“互聯(lián)網(wǎng)+民主管理”工作中的創(chuàng)新實踐和典型經(jīng)驗，展現(xiàn)了數(shù)字化民主管理的多樣路徑與廣闊前景。
會議指出，高明區(qū)推進“互聯(lián)網(wǎng)+民主管理”專項工作一年間，體系初步建立、模式不斷創(chuàng)新、線上線下服務(wù)融合見成效，多個基層工會在流程閉環(huán)管理、數(shù)字化平臺建設(shè)、惠工服務(wù)延伸等方面形成了可推廣的經(jīng)驗，但當(dāng)前也存在覆蓋不均、平臺功能淺、干部數(shù)字素養(yǎng)不足等短板，仍處在提質(zhì)擴面的關(guān)鍵階段。
會議要求，接下來，區(qū)總工會需在擴大企業(yè)覆蓋、提升平臺智能化水平、加強與工會服務(wù)資源深度融合等方面持續(xù)發(fā)力，讓職工“說事能到位、辦事有渠道、訴求見實效”，為高明高質(zhì)量發(fā)展貢獻工會力量。